&

判斷一個(gè)人是不是人才，就看這1點(diǎn) 在這個(gè)瞬息萬變的世界里，何為人才？是學(xué)歷的光環(huán)，還是經(jīng)驗(yàn)的累積？不，這些都只是表象。真正的衡量標(biāo)準(zhǔn)，是解決問題的能力。因..

2024/10/25 8:56:19 閱讀（521）

走向管理崗，這6大立威手段你必須用！從普通員工到管理者，這不僅僅是職位的晉升，更是角色與心態(tài)的蛻變。如何在新角色中站穩(wěn)腳跟，樹立權(quán)威，讓團(tuán)隊(duì)心悅誠(chéng)服..

2024/10/25 8:55:48 閱讀（562）

為什么同樣的資源和人，交給不同的管理者，結(jié)果卻相去甚遠(yuǎn)？為什么有些團(tuán)隊(duì)能夠齊心協(xié)力、高效產(chǎn)出，有些團(tuán)隊(duì)卻如同一盤散沙、毫無戰(zhàn)斗力？其實(shí)，管理并非無跡..

2024/10/24 15:51:57 閱讀（601）

管人要嚴(yán)，用人要狠，換人要快，對(duì)人要好帶團(tuán)隊(duì)，軟弱與溫情只會(huì)滋養(yǎng)惰性，嚴(yán)格與狠勁才是活力的關(guān)鍵。要想拿到結(jié)果，管理者就必須謹(jǐn)記這4字真言：&ldqu..

2024/10/23 11:43:36 閱讀（797）

走向管理崗，一定要狠練老大氣質(zhì) 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，別總高高在上，把人壓得都喘不過氣來。其實(shí)，真正能讓下屬打心底里服你，靠的還是那份接地氣的老大氣質(zhì)。那么..

2024/10/23 11:42:53 閱讀（430）

走向管理崗，一定要狠練老大氣質(zhì) 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，別總高高在上，把人壓得都喘不過氣來。其實(shí)，真正能讓下屬打心底里服你，靠的還是那份接地氣的老大氣質(zhì)。那么..

2024/10/22 16:06:03 閱讀（588）

在當(dāng)今這個(gè)瞬息萬變的商業(yè)世界中，管理無疑是企業(yè)生存與發(fā)展的核心。然而，管理究竟為何物？簡(jiǎn)而言之，管理不過三件事：流程管事、制度管人、文化管心。這三者..

2024/10/22 9:59:18 閱讀（596）

走上管理崗，一定要知道的管理真相導(dǎo)語：中層管理者好像不做事？最近關(guān)于中層管理者好像不做事的說法在職場(chǎng)中流傳，這到底是怎么回事呢？很多人覺得中層管..

2024/10/22 8:50:24 閱讀（499）

不懂用人，你就做不好管理，高明領(lǐng)導(dǎo)的8大用人法則越來越多的管理者開始頭痛：如何駕馭已成為職場(chǎng)主力的00后？多說兩句，直接和你甩臉；少說或不說，他們又..

2024/10/21 11:09:33 閱讀（558）

走向管理崗，一定要搞清做事的順序你是否曾迷茫、困惑：為何有的人能夠游刃有余，而有的人卻步履維艱？其實(shí)，管理有其內(nèi)在的邏輯與順序，唯有遵循，方能步步為..

2024/10/21 8:48:15 閱讀（434）

三流的領(lǐng)導(dǎo)靠“吼”，二流的領(lǐng)導(dǎo)靠“講”，一流的領(lǐng)導(dǎo)靠什么？我們常常能聽到這樣的評(píng)價(jià)：“那個(gè)領(lǐng)..

2024/10/21 8:47:45 閱讀（531）

如果不想上班了，建議你做這5件事在這個(gè)快節(jié)奏、高壓力的時(shí)代，有多少人曾在夜深人靜時(shí)，對(duì)著天花板發(fā)出過靈魂拷問：“我真的受夠了這份工作，明天不..

2024/10/21 8:45:14 閱讀（595）