石家莊職工培訓(xùn)基地專欄涵蓋石家莊職工培訓(xùn)基地相關(guān)公開課、石家莊職工培訓(xùn)基地相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、石家莊職工培訓(xùn)基地講師、石家莊職工培訓(xùn)基地相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門課程供企業(yè)選擇,培訓(xùn)滿意度達(dá)95%以上,歡迎來電咨詢。
你可能感興趣的專題:
石家莊企業(yè)中層管理培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)中高層管理培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)執(zhí)行力培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)干部培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)戰(zhàn)略管理培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)文化培訓(xùn)、
石家莊企業(yè)營銷培訓(xùn)、
石家莊領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)培訓(xùn)、
石家莊團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)、
石家莊團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力培訓(xùn)、
石家莊項(xiàng)目管理培訓(xùn)、
石家莊管理技能培訓(xùn)、
石家莊有效溝通培訓(xùn)、
石家莊時(shí)間管理培訓(xùn)、
制藥工廠實(shí)現(xiàn)利潤倍增如何用精益管理落地
地點(diǎn): 河北 (石家莊) 價(jià)格:¥1280 時(shí)間:2022-04-23
制藥工廠實(shí)現(xiàn)利潤倍增如何用精益管理落地——激活精益魔力•對標(biāo)利潤經(jīng)營——一、課程前言:在行業(yè)政策的影響下,帶量集采的不斷擴(kuò)容,原料上..
地點(diǎn): 河北 (石家莊) 價(jià)格:¥2800 時(shí)間: 長期供課
第一部分:九型性格的概述---形成與發(fā)展 九芒星圖的寓意 九型人格理論的基礎(chǔ)—起源與發(fā)展 九型人格價(jià)值 如..
責(zé)任大于能力——中國優(yōu)秀員工責(zé)任精神與落實(shí)能力培養(yǎng)...
主講老師:吳永生 課程時(shí)長:1 天
第一模塊企業(yè)危機(jī):呼喚責(zé)任 核心理念:危機(jī)的癥結(jié)在于責(zé)任缺失 本節(jié)內(nèi)容: 責(zé)任是個(gè)人成功的標(biāo)準(zhǔn) 能力永遠(yuǎn)由責(zé)任承載 員工的責(zé)任心就是企業(yè)的競爭力 責(zé)任心關(guān)乎一個(gè)企業(yè)的成敗,是企業(yè)生死..
主講老師:柳瑞軍 課程時(shí)長:2 天
主題一:認(rèn)知組織行為——有效領(lǐng)導(dǎo)和管理的基石1. 管理者做什么2. 了解組織行為學(xué)→ 組織行為學(xué)對管理者的作用→ 組織行為學(xué)對企業(yè)的作用3..
主講老師:柳瑞軍 課程時(shí)長:2 天
主題一:社會(huì)轉(zhuǎn)型期的經(jīng)營管理之道1. 全球化背景下的社會(huì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型→ 國內(nèi)背景與國際背景分析→ 從制造經(jīng)濟(jì)到創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)2. 不確定性對組織管理的影響3. 變革和創(chuàng)新成為組..
主講老師:柳瑞軍 課程時(shí)長:2 天
主題一:個(gè)人創(chuàng)造力1.創(chuàng)新是發(fā)展的永恒法則→人生的過程就是創(chuàng)意的過程→創(chuàng)新是職場的生存狀態(tài)2.個(gè)人創(chuàng)造力測試3.影響個(gè)人創(chuàng)造力的因素4.個(gè)人創(chuàng)造力提升的途徑和..
主講老師:韋志國 課程時(shí)長:2 天
導(dǎo)學(xué)1.案例分析:您是否寫過這樣的“新聞”2.專業(yè)記者怎樣寫同類稿件3.企業(yè)新聞的常見問題:公文化新聞第一部分 宣傳工作做什么?——崗位職責(zé)..
2019-2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃
主講老師:夏國維 課程時(shí)長:2 天
第一講:中國共產(chǎn)黨人的歷史使命是黨性的根基一、充分認(rèn)識中國共產(chǎn)黨人的使命源泉1、黨的奮斗歷程和歷史性變革與成就 2、來源于中國共產(chǎn)黨人的信仰、信念和理想3、為中華民族作出了三個(gè)偉大歷史貢獻(xiàn) ..
國企改革發(fā)展前途與青年員工責(zé)任擔(dān)當(dāng)
主講老師:夏國維 課程時(shí)長:2 天
第一講:增強(qiáng)責(zé)任和擔(dān)當(dāng)意識,筑牢成長的思想根基一、主人翁意識需要轉(zhuǎn)變什么?1、內(nèi)心改變,你的態(tài)度可以改變2、態(tài)度改變,你的習(xí)慣跟著改變3、習(xí)慣改變,你的性格也會(huì)改變4、性格改變,你的職場..
主講老師:孫志強(qiáng) 課程時(shí)長:1 天
第一節(jié):物權(quán)編1. 居住權(quán)規(guī)定的規(guī)則與具體適用2. 住宅建設(shè)用地使用權(quán)自動(dòng)續(xù)期。案例:法國122歲老人的幸福晚年案例:居住權(quán)在我國現(xiàn)行婚姻制度中的補(bǔ)充作用3. 訂立流押條款不影響抵押權(quán)優(yōu)..
從百年黨史中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)組織、學(xué)工作方法
主講老師:夏國維 課程時(shí)長:2 天
第一講:中國共產(chǎn)黨人的精神譜系和力量之源一、學(xué)習(xí)黨史,銘記黨的艱苦卓絕奮斗歷程1、開天辟地——中國共產(chǎn)黨的創(chuàng)立過程2、中國共產(chǎn)黨成立以來重大事件和重要會(huì)議 3、黨領(lǐng)..
優(yōu)秀員工職業(yè)化塑造之巔峰執(zhí)行力訓(xùn)練營
主講老師:楚易 課程時(shí)長:1 天
第一章、 如何打造狼性執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)一、平臺(tái),頭狼生命的支撐點(diǎn)1、企業(yè)只是狼群平臺(tái)的搭建者2、我們知道狼群平臺(tái)對我們的意義是什么嗎?3、在狼群平臺(tái)中怎樣才能成為頭狼二、要想成為頭狼就要突破自..
主講老師:夏國維 課程時(shí)長:2 天
第一講:拓寬黨建工作思路,讓黨建落地見效一、認(rèn)識加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的新形勢和新要求1、習(xí)總書記開啟全面從嚴(yán)治黨的新時(shí)代,敲響三大警鐘2、增強(qiáng)憂患意識,認(rèn)清“四大危險(xiǎn)和四大考驗(yàn)&rdq..
主講老師:楚易 課程時(shí)長:2 天
一、如何有效提升區(qū)域銷售力→明事→識人→知方略二、區(qū)域經(jīng)理角色定位、潛質(zhì)、技能★角色定位★需具備潛質(zhì)★技能三、頂尖區(qū)域經(jīng)理(業(yè)務(wù)經(jīng)理)十大成功心..
主講老師:韋志國 課程時(shí)長:1 天
導(dǎo)學(xué)1.新員工公文寫作中的常見問題2.公文的概念3.行文方向與公文類型4.撰稿者的代言人身份5.“功夫在詩外”——提高公文寫作能力的基礎(chǔ) ..
“ 贏在職業(yè)素質(zhì) ---- 成功從優(yōu)秀員工做起
主講老師:胡雪力 課程時(shí)長:2 天
正確地理解企業(yè)? 員工的職業(yè)化意識? 優(yōu)秀員工的行為習(xí)慣? 企業(yè)精神的靈魂——責(zé)任與忠誠? 職業(yè)人應(yīng)該具備的工作觀? 優(yōu)秀企業(yè)最欣賞的員工類型? 創(chuàng)造性地做好..
主講老師:高海東 課程時(shí)長:2 天
一、新晉管理者的成長歷程1.新晉管理者的晉升之路2.新晉管理者任命后的潛規(guī)則3.新晉管理者任命后的日常改變4.新晉管理者任命后的感受5.為什么自己干的這么累6.何為”過五..
認(rèn)清形勢,理清思路,增強(qiáng)黨建工作意識
主講老師:夏國維 課程時(shí)長:2 天
第一部分:認(rèn)清形勢,理清思路,增強(qiáng)黨建工作意識一、充分認(rèn)清當(dāng)前黨建工作的新形勢、新要求1、十九大堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展2、深刻汲取“蘇共亡黨和蘇聯(lián)解體”的..
高效團(tuán)隊(duì)之教練式員工輔導(dǎo)與激勵(lì)
主講老師:郭一諾 課程時(shí)長:2 天
導(dǎo)入:什么是團(tuán)隊(duì)?為什么員工需要有效輔導(dǎo)和激勵(lì)?員工輔導(dǎo)的挑戰(zhàn)是什么?案例:A公司高潛人員跳槽帶來的思考第一講:創(chuàng)建——高效團(tuán)隊(duì)一、什么樣的團(tuán)隊(duì)是高效團(tuán)隊(duì)?1. 高效..
主講老師:鄧波 課程時(shí)長:2 天
第一講:優(yōu)秀銷售管理者角色認(rèn)知及素質(zhì)模型現(xiàn)場互動(dòng):銷售管理者工作現(xiàn)狀調(diào)查一、銷售管理者角色定位1. 對上司2. 對下屬案例分析:某公司領(lǐng)導(dǎo)的管理方式、某主管的管理方式3. 對同級..
結(jié)構(gòu)化思維提升組織工作效率 組織效率與職業(yè)技能素養(yǎng)提升培訓(xùn)課程...
主講老師:劉超 課程時(shí)長:1 天
第一部分結(jié)構(gòu)化思維基本認(rèn)知一、結(jié)構(gòu)化思維概述互動(dòng)環(huán)節(jié):《超強(qiáng)大腦》記憶挑戰(zhàn)結(jié)構(gòu)化思維定義二、結(jié)構(gòu)化思維四個(gè)原則案例:要求把下述內(nèi)容表述..
工業(yè)品售后服務(wù)流程實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
主講老師:楚易 課程時(shí)長:2 天
第一章、改變觀念:卓越服務(wù)理念 1、服務(wù)和售后服務(wù)管理的本質(zhì)內(nèi)涵 2、我們離卓越服務(wù)有多遠(yuǎn) 3、態(tài)度決定了顧客的滿意與忠誠 4、售后服務(wù)管理者的定位:5項(xiàng)職責(zé) 5、售后服務(wù)管理者的角色到..
主講老師:鄭凱文 課程時(shí)長:1 天
第一講:人生與人生規(guī)劃一、你為什么工作1、人生與人生觀1)人生目的2)人生態(tài)度3)人生價(jià)值2、人生的四重境界1)自然境界2)功利境界3)道德境界4)天地境界3、人..
工作推進(jìn)與效率提升 團(tuán)隊(duì)職業(yè)素養(yǎng)與技能提升課程
主講老師:劉超 課程時(shí)長:1 天
第一部分:什么是工作推進(jìn)企業(yè)三級組織的管理核心決策層:戰(zhàn)略與方向管理層:項(xiàng)目與任務(wù)執(zhí)行層:活動(dòng)與細(xì)節(jié)工作推進(jìn)的本質(zhì)工作推進(jìn)的原則&..
主講老師:高海東 課程時(shí)長:1 天
一、00后的成長背景與90后有何不同?1.社會(huì)環(huán)境階層流動(dòng)性降低物質(zhì)生活優(yōu)越2.科技環(huán)境移動(dòng)互聯(lián)⽹和內(nèi)容⼤爆發(fā)..
金牌員工的職場升級 員工職業(yè)化素養(yǎng)打造與提升
主講老師:劉超 課程時(shí)長:1 天
第一部分:職業(yè)化基本認(rèn)知一、職場與職業(yè)的區(qū)別什么是職場工作場所價(jià)值舞臺(tái)成長平臺(tái)什么是職業(yè)ɨ..
主講老師:鄭凱文 課程時(shí)長:1 天
第一講:正確認(rèn)知時(shí)間的價(jià)值游戲:瘋狂紙牌屋一、時(shí)間的重要性二、令人窒息的“數(shù)字人生”案例1《一生時(shí)間的分配》案例2《一生時(shí)間的度過》三、時(shí)間的定義與特性1..
工作能力強(qiáng)的人,全都擅長結(jié)構(gòu)...
工作能力強(qiáng)的人,全都擅長結(jié)構(gòu)化表達(dá) 導(dǎo)語:職場不會(huì)表達(dá),干活等于白干! “廢話太多、邏輯混亂,比較干練的同事兩三句能講完..
2025年6月5日—6月8日,姜上泉導(dǎo)師為6家食品企業(yè)的80多位經(jīng)管人員賦能第258期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》..