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定制培訓課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
裝飾集團抖音&視頻號全域賦能線上課綱: ---10天從小白到裝修新媒體高手
主講老師:謝樺   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 網(wǎng)絡(luò)營銷   行業(yè)類別:家居裝飾 
課程簡介:分講課程大綱一、第一講:抖音賬號注冊與基礎(chǔ)設(shè)置(60分鐘)1、抖音賬號注冊全流程(20分鐘)(1)手機端/電腦端注冊步驟詳解,避免信息填錯影響賬號權(quán)重(2)裝修行業(yè)注冊注意事項:手機號選擇、實名認證關(guān)聯(lián)企業(yè)優(yōu)勢2、賬..
從技術(shù)到管理——團隊管理者的自我修養(yǎng)
主講老師:張景濤   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講:思維轉(zhuǎn)變——轉(zhuǎn)變一組觀念一、技術(shù)人員到管理人員的角色轉(zhuǎn)變1. 實現(xiàn)組織目標的方式:通過他人PK自己努力2. 轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾碚哧P(guān)鍵點:1)職責范圍2)工作技能3)控制方式4)績效評估..
PBOS戰(zhàn)略績效勢能體系突破績效困境,驅(qū)動利潤倍增
主講老師:崔慶法   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講 為什么大部分企業(yè)的績效做不好?一、績效管理現(xiàn)狀與誤區(qū)1.績效管理現(xiàn)狀2.績效管理誤區(qū)3.績效管理難點分析研討:公司當前績效管理問題二、績效管理的突破1.認識上的突破2.機制上的突破3.業(yè)務(wù)上的..
高效能人士的七個習慣
主講老師:俞萍   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:導入:世界與原則1、習慣的定義2、效能原則:產(chǎn)出與產(chǎn)能的平衡3、成長的三個層次:成熟模式圖習慣一:積極主動—個人愿景的原則1、刺激與回應(yīng)2、人類獨特的四項天賦 自我意識=..
場景式溝通技術(shù)
主講老師:倪龍?zhí)?/a>   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一部分:溝通的四個問題 1、 溝通是為了什么?2、 溝通有哪些原則?3、 溝通需要的基本能力有哪些?4、 溝通的原理和基本邏輯是什么?  了解溝通的目標導向是什么 知道保證溝通良好的要點..
結(jié)構(gòu)化復(fù)盤-把經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為能力
主講老師:沈莉亞   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:課程導入:1.應(yīng)對VUCA與BANI時代最敏捷的方式是復(fù)盤2.關(guān)于復(fù)盤能想到的問題有哪些?第一單元:結(jié)構(gòu)化復(fù)盤的基本概念【目標】認知復(fù)盤——知:知道什么是復(fù)盤,了解復(fù)盤的作用1.復(fù)盤的基本概念..
新晉管理人員管理能力提升五板斧
主講老師:李一卓   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:一、為什么新晉管理者要進行角色轉(zhuǎn)變?1、分析因角色沒有轉(zhuǎn)變導致的常見現(xiàn)象管理者角色沒有轉(zhuǎn)變的常見現(xiàn)象現(xiàn)場調(diào)研:管理者角色沒有轉(zhuǎn)變的現(xiàn)象2、新晉管理者角色轉(zhuǎn)變的意義角色轉(zhuǎn)變的意義&#..
智啟未來:德魯克中基層六項核心技能
主講老師:洪河林   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:導入:管理者的基本認知1. 管理者的基本認知1)管理是什么?2)誰是管理者?案例分析:給許多人帶來麻煩的兩位新任領(lǐng)導者2. 領(lǐng)導力發(fā)展的階段3. 領(lǐng)導角色轉(zhuǎn)型的三角模型1)領(lǐng)導技能:“我&rdqu..
打造價值員工—新員工的職場轉(zhuǎn)變與職場素養(yǎng)修煉
主講老師:李彥池   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:引言:職場員工必須意識的問題:——我們已經(jīng)在職場路上第一章 新員工進入職場第一步關(guān)鍵詞:轉(zhuǎn)變、融入、明確一、新員工職場轉(zhuǎn)變最關(guān)鍵的是:1. 思維?心態(tài)?行為?觀念?2. 認知模式的轉(zhuǎn)變是職場轉(zhuǎn)變的..
向上管理 高效協(xié)同
主講老師:于亞彤   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:一、重塑向上管理的認知1. 向下負責先向上管理2. 上下級關(guān)系的誤區(qū)和常見障礙3. 向上管理要管什么案例分析小結(jié):向上管理的核心是團隊目標落地,上下對齊與高效協(xié)同二、知己知彼高效協(xié)同1、 了解上司的管理風格 ..
AI有招:高效職場溝通與匯報
主講老師:平心   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講: AI時代職場匯報: 打造人企雙贏的智能引擎現(xiàn)狀討論: 引發(fā)學員思考職場匯報的重要性; 核心大綱:一、學AI, 職場匯報帶給我們什么1. 巧學AI, 個人成長的智能引擎2. 領(lǐng)導進行工作指導的關(guān)鍵密鑰..
高情商溝通,共創(chuàng)職場卓越關(guān)系
主講老師:朱紅艷   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講:溝通的基礎(chǔ)認知一、溝通的定義1. 溝通的定義2. 溝通的重要性1)對企業(yè)的重要性2)對個人的重要性二、溝通的表達方式與效果1. 文字占7%2. 語調(diào)占38%3. 肢體語言占55%三、有效溝..
EPC+F模式工程項目的精細化管理與實務(wù)--項目全生命周期
主講老師:肖維   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項目管理   行業(yè)類別:
課程簡介:2. 課程大綱:第一章:“EPC+F”模式相關(guān)政策解讀 一般PPP政策介紹  一般EPC政策介紹  F+EPC政策介紹第二章:總承包情況介紹與特..
基于DISC的差異化營銷溝通術(shù)
主講老師:于亞彤   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:破冰活動:溝通大考驗一、認識溝通1. 溝通的本質(zhì)1) 設(shè)定目標2) 達成共識3) 言之有物2. 溝通的實踐性原理1) 擴大公開象限2) 建立共同愿景3) 語言同頻3. 無效溝通常見的原因小結(jié) ..
高績效團隊建設(shè)與管理
主講老師:李彥池   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團隊建設(shè)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:開場圖隊管理游戲-唐圖1. 診斷團隊管理的現(xiàn)狀;2. 反思團隊管理的痛點;3. 導入團隊管理的情景;4. 互動分享-高績效團隊建設(shè)的痛點是?5. 團隊共識-高績效團隊建設(shè)的管理模型-第一章 高效團隊打造的第一重門..
中層管理者管理技能提升訓練營
主講老師:李良德   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:開胃菜:不自是,故彰第一部分:工作管理1. 案例研討:《責任歸屬》a) 中層管理者接受任務(wù)的全過程要點b) 管理者的擔當精神2. 管理思維1:積極主動a) 案例分享《兩任店長》b) 積極主動的涵義:不等待、不..
領(lǐng)導力
主講老師:劉文迪   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導力   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一部分:理念篇-用愿景進行有效管理愿景領(lǐng)導力的核心是用愿景來引導團隊,而不是對愿景進行管理,做的是事,但面對的卻都是人,單純的愿景制定不難,但能讓團隊每個參與者都能發(fā)自內(nèi)心的接受和認同卻很難,因此提升對人的敏感度,重新認識愿景,用..
橫向領(lǐng)導力
主講老師:楊天雄   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導力   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:(一)橫向領(lǐng)導力概述1. 什么是橫向領(lǐng)導力- 定義和特點- 與縱向領(lǐng)導力的區(qū)別2. 橫向領(lǐng)導力的重要性- 適應(yīng)組織變革- 推動跨部門合作- 個人職業(yè)發(fā)展3. 橫向領(lǐng)導力的誤區(qū)(二)提升個人影響力1..
TTT系列課程—培訓師授課技巧
主講老師:李一卓   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:一、知彼——培訓師的角色(一)Trainning的起源(二)培訓師的角色認知:編、導、演三角色二、知已——成人學習特點&學習金字塔(一)成人學習的特點1、學員自..
引導式教學設(shè)計
主講老師:李一卓   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:一、引導式教學設(shè)計的底層邏輯1、學習金字塔2、90208法則3、教學心電圖4、柯氏四級評估理論體驗式活動:最強大腦練習:利用“學習金字塔”原理,設(shè)計相關(guān)課程環(huán)節(jié),讓培訓更加吸引人,讓別人能..
 
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