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廣州鷹擊長(zhǎng)空企業(yè)顧問(wèn)有限公司成立于2002年，是一家為大中型企事業(yè)機(jī)構(gòu)提供管理培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)服務(wù)的、廣州地區(qū)業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的管理顧問(wèn)公司。
鷹擊長(zhǎng)空公司以創(chuàng)新的“TFO組織保健”培訓(xùn)理念和培訓(xùn)模式，在管理發(fā)展、職業(yè)素養(yǎng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)運(yùn)作等六大領(lǐng)域，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的課程、師資和專(zhuān)業(yè)服務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)我們的服務(wù)宗旨：把企業(yè)干部的學(xué)習(xí)提升到一個(gè)新的高度。公司目前匯聚了一大批國(guó)內(nèi)外一流的教授和專(zhuān)家學(xué)者，他們?cè)邡棑糸L(zhǎng)空的發(fā)展歷程中，為超過(guò)百家著名大中型企業(yè)提供了卓有成效的管理培訓(xùn)和咨詢(xún)服務(wù)，幫助客戶(hù)取得了良好的效益，并有效提升了客戶(hù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
TFO組織保健系統(tǒng)可以有效幫助解決干部疲態(tài)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)與組織實(shí)際脫節(jié)、組織領(lǐng)導(dǎo)者培訓(xùn)思想灌輸不全面不徹底等組織困難問(wèn)題；也幫助組織不會(huì)只是曇花一現(xiàn)、不會(huì)只是追求曾經(jīng)擁有，而是可以長(zhǎng)命百歲、定期修煉成為習(xí)慣，并且活出真我風(fēng)采。展望未來(lái)，基于10年的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，秉承“鷹擊長(zhǎng)空”的奮斗精神和遠(yuǎn)大志向，鷹擊長(zhǎng)空公司正在駛上持續(xù)成長(zhǎng)的快車(chē)道，開(kāi)創(chuàng)中國(guó)管理培訓(xùn)行業(yè)的藍(lán)色海洋，向行業(yè)領(lǐng)先地位不斷邁進(jìn)。
TFO組織保健理念暨企業(yè)干部學(xué)習(xí)新模式已經(jīng)成功應(yīng)用于：
廣汽股份、廣東中煙、廣州地鐵、廣州石化、飛機(jī)維修、中交四航局、市自來(lái)水公司、國(guó)藥控股、廣醫(yī)一院、南方電網(wǎng)、國(guó)稅部門(mén)、地稅部門(mén)、建設(shè)銀行、中國(guó)銀行、海運(yùn)集團(tuán)、佛山匯源通、郵區(qū)中心局、粵高速、冠粵路橋、省建科院、市設(shè)計(jì)院、市政設(shè)計(jì)院、中建八局、中鐵大橋、省工業(yè)設(shè)備安裝、信源集團(tuán)、購(gòu)書(shū)中心、東建實(shí)業(yè)、遠(yuǎn)洋運(yùn)輸、市三汽公司、無(wú)線(xiàn)電集團(tuán)、廣之旅、日立電梯、浪奇股份、青島啤酒、歐派廚柜等著名中大型客戶(hù)，成為眾多企事業(yè)單位人才培養(yǎng)和組織完善的戰(zhàn)略合作伙伴。
鷹擊長(zhǎng)空公司以創(chuàng)新的“TFO組織保健”培訓(xùn)理念和培訓(xùn)模式，在管理發(fā)展、職業(yè)素養(yǎng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)運(yùn)作等六大領(lǐng)域，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的課程、師資和專(zhuān)業(yè)服務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)我們的服務(wù)宗旨：把企業(yè)干部的學(xué)習(xí)提升到一個(gè)新的高度。公司目前匯聚了一大批國(guó)內(nèi)外一流的教授和專(zhuān)家學(xué)者，他們?cè)邡棑糸L(zhǎng)空的發(fā)展歷程中，為超過(guò)百家著名大中型企業(yè)提供了卓有成效的管理培訓(xùn)和咨詢(xún)服務(wù)，幫助客戶(hù)取得了良好的效益，并有效提升了客戶(hù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
TFO組織保健系統(tǒng)可以有效幫助解決干部疲態(tài)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)與組織實(shí)際脫節(jié)、組織領(lǐng)導(dǎo)者培訓(xùn)思想灌輸不全面不徹底等組織困難問(wèn)題；也幫助組織不會(huì)只是曇花一現(xiàn)、不會(huì)只是追求曾經(jīng)擁有，而是可以長(zhǎng)命百歲、定期修煉成為習(xí)慣，并且活出真我風(fēng)采。展望未來(lái)，基于10年的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，秉承“鷹擊長(zhǎng)空”的奮斗精神和遠(yuǎn)大志向，鷹擊長(zhǎng)空公司正在駛上持續(xù)成長(zhǎng)的快車(chē)道，開(kāi)創(chuàng)中國(guó)管理培訓(xùn)行業(yè)的藍(lán)色海洋，向行業(yè)領(lǐng)先地位不斷邁進(jìn)。
TFO組織保健理念暨企業(yè)干部學(xué)習(xí)新模式已經(jīng)成功應(yīng)用于：
廣汽股份、廣東中煙、廣州地鐵、廣州石化、飛機(jī)維修、中交四航局、市自來(lái)水公司、國(guó)藥控股、廣醫(yī)一院、南方電網(wǎng)、國(guó)稅部門(mén)、地稅部門(mén)、建設(shè)銀行、中國(guó)銀行、海運(yùn)集團(tuán)、佛山匯源通、郵區(qū)中心局、粵高速、冠粵路橋、省建科院、市設(shè)計(jì)院、市政設(shè)計(jì)院、中建八局、中鐵大橋、省工業(yè)設(shè)備安裝、信源集團(tuán)、購(gòu)書(shū)中心、東建實(shí)業(yè)、遠(yuǎn)洋運(yùn)輸、市三汽公司、無(wú)線(xiàn)電集團(tuán)、廣之旅、日立電梯、浪奇股份、青島啤酒、歐派廚柜等著名中大型客戶(hù)，成為眾多企事業(yè)單位人才培養(yǎng)和組織完善的戰(zhàn)略合作伙伴。
