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課程開發(fā)背景介紹:培訓(xùn)針對于公司職場中層管理者。大家步入職場工作,一段時期掌握一定崗位技能,面對多變的職場環(huán)境,面對復(fù)雜的人際關(guān)系,時常會感到不知所措。究竟,大家應(yīng)該怎樣與老板、同事及下屬相處,這里怎樣..
地點(diǎn): 廣東 (廣州) 價格:¥3800 時間:2015-07-18
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地點(diǎn): 廣東 (深圳) 價格:¥1200 時間:2011-11-15
第一單元 人際溝通概述 一、人際風(fēng)格溝通導(dǎo)論 人的溝通品質(zhì);決定其工作及生活的品質(zhì); (一) 決定工作績效三方面:態(tài)度、知識、技巧 (二) 溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一 高效..
主講老師:余倩 課程時長:2 天
第一單元:溝通的職業(yè)化心態(tài)建設(shè)【解決的核心問題】溝通作為一種職業(yè)化行為,員工能否運(yùn)用自如,是否確有成效,是建立在良好的職業(yè)化心態(tài)的基礎(chǔ)上的。心態(tài)沒有端正,所有的行為都是假象,是經(jīng)不起實際工作的檢驗而..
主講老師:簡富臨 課程時長:2 天
一、有效溝通的基礎(chǔ)1.組織成員為什么需要提升溝通技巧?2.什么是溝通?3.溝通模型;解析:溝通過程4.體驗游戲:心有靈犀5.什么是有效溝通的基礎(chǔ)6.溝通的三個行為及技巧7.常用的..
主講老師:鐘海濤 課程時長:1 天
課程背景:溝通在管理學(xué)中,是一重要課題,是管理活動中的一項重要功能。只要與人交往,就會產(chǎn)生溝通;一切人為的矛盾和糾紛,都是因為存在著溝通障礙,導(dǎo)致了個人、組織之間發(fā)生了各種各樣的矛盾沖突。企業(yè)管理也是如..
主講老師:鐘海濤 課程時長:1 天
課程背景: 溝通在管理學(xué)中,是一重要課題,是管理活動中的一項重要功能。只要與人交往,就會產(chǎn)生溝通;一切人為的矛盾和糾紛,都是因為存在著溝通障礙,導(dǎo)致了個人、組織之間發(fā)生了各種各樣的矛盾沖突。企業(yè)管理也是..
主講老師:劉勇 課程時長:2 天
一、人際關(guān)系的原則1. 相互性原則;2. 交換性原則;3. 自我價值保護(hù)原則;4. 人際溝通中建立良好關(guān)系的基本原則。二、尊重對方的六要素1. 尊重意味著完整地接納一個人;2. ..
主講老師:張見明 課程時長:1 天
【課程介紹】 研究表明,我們工作中70%的錯誤是由于不善于溝通,或者說是不善于說話和溝通造成的。只有與人良好的溝通,才能為他人所理解;只有與人良好的溝通,才能得到必要的信息;只有與人良好的溝通,才能..
主講老師:張淑秋 課程時長:1 天
【課程背景】情境禮儀,由張淑秋老師率先提出。她認(rèn)為禮儀的理論和規(guī)范是相對標(biāo)準(zhǔn)化的,但禮儀的應(yīng)用及價值要在具體的情境中才能真正體現(xiàn)出來。禮儀的應(yīng)用要隨我們所處場合、交往對象及個體角色的變換而調(diào)整原則和分寸..
主講老師:李俊 課程時長:2 天
一、贊美1、贊美的定義2、贊美的層次3、贊美的十大原則4、因人而異的贊美技巧1)不同年齡2)不同性別3)不同客戶對象5、贊美中積極傾聽的表現(xiàn)贊美練習(xí):針對客戶辦公室內(nèi)..
主講老師:李文莉 課程時長:1 天
一、德魯克關(guān)于“高效溝通”的理論背景二、你該如何認(rèn)識,什么叫溝通?溝通的定義和作用有哪些?說明事物,傳遞信息,讓人接受和了解獲取信息,了解別人,確保決..
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第一講:溝通的基礎(chǔ)一、溝通定義—尊重信任理解合作1. 溝通三類:人際溝通、管理溝通、商務(wù)溝通2. 管理溝通三性:針對性、目標(biāo)性、績效性3. 管理溝通不只是信息的傳遞,還是情感、思..
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主講老師:侯春梅 課程時長:1 天
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心理學(xué)上說:搞好人際關(guān)系最好的方法,不是請客吃飯,而是堅持“莫索爾法則” 導(dǎo)語:酒肉朋友朝朝有,急難之時無一人..
2025年3月9日和君智業(yè)總經(jīng)理劉登榜老師受邀參加廣東戀晴智能家居全國經(jīng)銷商峰會并做《2025商業(yè)增長新引擎》主題培訓(xùn)。幫助戀晴全國經(jīng)銷..
趙家路,國學(xué)禮儀專家、政協(xié)委員、十大杰出青年、奧運(yùn)窗口培訓(xùn)先進(jìn)個人、奧運(yùn)會志愿者培訓(xùn)專家組成員、北京家路禮儀學(xué)校校長..
任劍濤,中國人民大學(xué)特聘教授,政府決策咨詢顧問、上市公司獨(dú)立董事。長期擔(dān)任國內(nèi)著名高校MBA、EMBA《領(lǐng)導(dǎo)學(xué)》、《..
王為: 企業(yè)文化專家、管理專家、財經(jīng)撰稿人,曾任某上市公司高級職業(yè)經(jīng)理人,漢普(中國)管理咨詢第一代咨詢顧問;現(xiàn)..
吳春容 中華醫(yī)院管理學(xué)會委員、中華醫(yī)學(xué)會全科醫(yī)學(xué)分會中青年委員、中國全科醫(yī)學(xué)理論主要創(chuàng)建者、著名社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)專..