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大客戶經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略
課程編號(hào):61799
課程價(jià)格:¥30000/天
課程時(shí)長(zhǎng):2 天
課程人氣:20
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類課
1、掌握如何有效協(xié)調(diào)公司資源以服務(wù)大客戶 2、掌握制定和執(zhí)行針對(duì)大客戶的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略計(jì)劃,增強(qiáng)與大客戶溝通、談判和長(zhǎng)期合作的能力
【培訓(xùn)收益】
企業(yè)高層管理者(CEO、銷售總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān))、項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者
第一講:資源整合的藝術(shù)——明晰資源,贏在起跑線
一、識(shí)別和整合內(nèi)部資源
討論:如何有效識(shí)別企業(yè)內(nèi)部的關(guān)鍵資源
1.資產(chǎn)評(píng)估
2.能力分析
3.資源審計(jì)
4.財(cái)務(wù)
5.人力
6.技術(shù)
7.知識(shí)資產(chǎn)
討論:多部門資源整合的策略和挑戰(zhàn)
互動(dòng)練習(xí):分析本企業(yè)或其他企業(yè)成功整合財(cái)務(wù)、人力、技術(shù)資源的案例,突出整合的好處和實(shí)施步驟。
二、優(yōu)化資源配置以服務(wù)大客戶
討論:如何根據(jù)大客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)優(yōu)化資源配置
1.市場(chǎng)趨勢(shì)
2.客戶畫像
3.需求預(yù)測(cè)
討論:資源配置的決策過(guò)程和評(píng)估方法
工具:“成本效益分析”、“ROI評(píng)估”、“資源優(yōu)先級(jí)”
三、制定資源動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制
討論:在不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中,如何靈活調(diào)整資源配置
1.敏捷管理
2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
3.變革管理
解析:應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和市場(chǎng)變化的資源調(diào)整策略。
模擬工作坊:設(shè)計(jì)一個(gè)情景模擬游戲,讓學(xué)員在一個(gè)假設(shè)的市場(chǎng)變化情況下進(jìn)行資源調(diào)整決策,提升應(yīng)對(duì)實(shí)際工作中的靈活性。
四、資源整合工具和技術(shù)
工具:ERP系統(tǒng)、項(xiàng)目管理軟件
五、團(tuán)隊(duì)管理技巧
討論:如何在資源整合過(guò)程中有效管理團(tuán)隊(duì)
成功案例:蘋果的供應(yīng)鏈管理
失敗案例:某科技公司的資源浪費(fèi)
作業(yè)+討論問(wèn)題:
1)如何識(shí)別和整合關(guān)鍵資源?
2)優(yōu)化資源配置對(duì)大客戶服務(wù)的影響?
3)如何建立有效的資源動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制?
第二講:客戶洞察的智慧——洞悉需求,策略先行
一、大客戶需求分析
討論:如何通過(guò)市場(chǎng)研究和數(shù)據(jù)分析深入理解大客戶的需求
1.調(diào)查問(wèn)卷
2.焦點(diǎn)小組
3.競(jìng)爭(zhēng)分析
案例分析:分析成功識(shí)別客戶需求的企業(yè)案例
二、市場(chǎng)趨勢(shì)的預(yù)測(cè)和利用
討論:如何利用先進(jìn)的工具和方法預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì)
1.大數(shù)據(jù)分析
2.客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)
3.行為分析
討論:如何將市場(chǎng)趨勢(shì)分析融入客戶需求理解
互動(dòng)環(huán)節(jié):模擬市場(chǎng)趨勢(shì)分析和利用的決策過(guò)程——探討“趨勢(shì)預(yù)測(cè)模型”、“行業(yè)報(bào)告”、“專家意見(jiàn)”等資源的利用。
三、制定針對(duì)性強(qiáng)的戰(zhàn)略計(jì)劃
討論:如何基于客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)制定有效的戰(zhàn)略計(jì)劃
1.SWOT分析
2.目標(biāo)設(shè)定
3.資源分配
解析:戰(zhàn)略計(jì)劃中的創(chuàng)新思維和實(shí)際執(zhí)行
戰(zhàn)略計(jì)劃工作坊:通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,讓學(xué)員親身體驗(yàn)如何根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)制定出具體的戰(zhàn)略計(jì)劃。
模擬市場(chǎng)趨勢(shì)分析:設(shè)計(jì)一個(gè)互動(dòng)環(huán)節(jié),讓學(xué)員模擬分析某個(gè)行業(yè)的市場(chǎng)趨勢(shì),并討論如何將這些趨勢(shì)轉(zhuǎn)化為客戶洞察。
成功案例:華為的市場(chǎng)適應(yīng)策略
失敗案例:某服裝品牌的需求誤判
作業(yè)+討論問(wèn)題:
1)如何有效分析大客戶的需求?
2)如何利用市場(chǎng)趨勢(shì)為大客戶制定戰(zhàn)略?
3)針對(duì)性戰(zhàn)略計(jì)劃的要素有哪些?
第三講:談判中的平衡術(shù)—-言之有物,利益共贏
一、高效的溝通和談判技巧
1.開(kāi)放性問(wèn)題
2.有效反饋
3.主動(dòng)傾聽(tīng)
4.表達(dá)
5.非言語(yǔ)溝通
分析不同談判風(fēng)格的優(yōu)勢(shì)和局限:合作型、競(jìng)爭(zhēng)型、適應(yīng)型
角色扮演:模擬真實(shí)談判場(chǎng)景,實(shí)踐溝通技巧
二、利益協(xié)調(diào)和共贏策略
討論:如何在談判中識(shí)別和平衡雙方利益
解析:共贏策略的構(gòu)建和實(shí)施方法(互惠互利、價(jià)值創(chuàng)造、長(zhǎng)期合作)
三、處理沖突和抵抗的方法
討論:在談判中遇到的常見(jiàn)沖突和抵抗類型(沖突識(shí)別、調(diào)解技巧、抵抗克服)
——提供解決沖突和抵抗的有效策略和技巧
角色扮演:設(shè)置一個(gè)具體的談判場(chǎng)景,(大客戶合同談判),扮演不同角色
——沖突處理工作坊
成功案例:谷歌與大客戶的合作模式
失敗案例:某汽車制造商的談判失誤
討論:
1)如何在談判中有效溝通?
2)實(shí)現(xiàn)利益共贏的策略有哪些?
3)如何處理談判中的沖突和抵抗?
第四講:服務(wù)的藝術(shù)——精細(xì)化服務(wù),客戶至上
一、設(shè)計(jì)個(gè)性化的客戶服務(wù)方案
討論:如何通過(guò)深入分析客戶需求和背景來(lái)設(shè)計(jì)個(gè)性化服務(wù)方案(需求識(shí)別、購(gòu)買動(dòng)機(jī)、行為模式)
分析不同行業(yè)和類型的客戶服務(wù)案例:強(qiáng)調(diào)“定制化解決方案”、“客戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)”、“服務(wù)創(chuàng)新”
工作坊:模擬設(shè)計(jì)針對(duì)特定大客戶的個(gè)性化服務(wù)方案。
二、客戶滿意度的監(jiān)控和提升
工具:調(diào)查問(wèn)卷和反饋系統(tǒng)
討論:如何根據(jù)客戶反饋調(diào)整服務(wù)策略。
三、長(zhǎng)期客戶關(guān)系的維護(hù)
討論:如何通過(guò)持續(xù)的客戶服務(wù)和溝通維護(hù)長(zhǎng)期關(guān)系
1.信任建立
2.客戶忠誠(chéng)度
3.關(guān)系營(yíng)銷
解析:長(zhǎng)期客戶關(guān)系對(duì)企業(yè)成功的重要性
成功案例:亞馬遜的客戶服務(wù)創(chuàng)新
失敗案例:某酒店集團(tuán)的服務(wù)疏忽
討論:
1)如何設(shè)計(jì)個(gè)性化的客戶服務(wù)方案?
2)如何提升客戶滿意度?
3)維護(hù)長(zhǎng)期客戶關(guān)系的關(guān)鍵策略是什么?
第五講:團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量——同心協(xié)力,共創(chuàng)未來(lái)
一、建立高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制
討論:如何構(gòu)建有效的團(tuán)隊(duì)溝通渠道和決策流程-
解析:團(tuán)隊(duì)協(xié)作中常見(jiàn)的挑戰(zhàn)和解決策略(角色沖突、目標(biāo)不一致、資源限制)
工作坊:創(chuàng)建團(tuán)隊(duì)協(xié)作的案例模擬,實(shí)踐協(xié)作技巧。
二、團(tuán)隊(duì)成員的角色和責(zé)任:
討論:如何明確和分配團(tuán)隊(duì)成員的角色和責(zé)任
工具:貝爾賓團(tuán)隊(duì)角色、RACI矩陣、任務(wù)分配
解析:不同團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)勢(shì)和如何有效利用這些優(yōu)勢(shì)。
三、激勵(lì)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員:
討論:不同類型的激勵(lì)手段及其在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的應(yīng)用(成就感、認(rèn)可與獎(jiǎng)勵(lì)、職業(yè)發(fā)展)-討論:有效的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃。
案例:一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)如何通過(guò)高效溝通解決了一個(gè)復(fù)雜項(xiàng)目的問(wèn)題。
成功案例:微軟的團(tuán)隊(duì)合作文化
失敗案例:某金融機(jī)構(gòu)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作障礙
討論:
1)如何建立高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制?
2)團(tuán)隊(duì)成員的角色和責(zé)任劃分?
3)如何激勵(lì)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)以提高效率?
第六講:持續(xù)創(chuàng)新的動(dòng)力——不斷進(jìn)取,引領(lǐng)變革
一、鼓勵(lì)創(chuàng)新思維和方法
討論:如何在團(tuán)隊(duì)中培養(yǎng)創(chuàng)新思維和鼓勵(lì)創(chuàng)新實(shí)踐
1.批判性思維
2.創(chuàng)造性問(wèn)題解決
3.頭腦風(fēng)暴
設(shè)計(jì)思維和敏捷開(kāi)發(fā):LEAN啟動(dòng)、藍(lán)海戰(zhàn)略、用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)
二、適應(yīng)市場(chǎng)變化的策略
討論:如何識(shí)別市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,以及如何快速適應(yīng)
1.戰(zhàn)略靈活性
2.風(fēng)險(xiǎn)管理
3.業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新
三、持續(xù)改進(jìn)的文化和實(shí)踐
討論:如何在組織內(nèi)建立持續(xù)改進(jìn)的文化
1.學(xué)習(xí)型組織
2.改善方法論
3.員工激勵(lì)
持續(xù)改進(jìn)實(shí)踐的工具和方法:質(zhì)量圈、PDCA循環(huán)
成功案例:特斯拉的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)
失敗案例:某傳統(tǒng)零售商的創(chuàng)新缺失
討論:
1)如何在團(tuán)隊(duì)中鼓勵(lì)創(chuàng)新思維?
2)適應(yīng)市場(chǎng)變化的關(guān)鍵策略是什么?
3)如何建立持續(xù)改進(jìn)的企業(yè)文化?
2002年榮獲中國(guó)十大企業(yè)培訓(xùn)師稱號(hào)
中國(guó)管理培訓(xùn)七劍客之一
被譽(yù)為講壇上的“單田芳”。
營(yíng)銷專家
人稱孟百萬(wàn),曾在兩個(gè)月內(nèi)做成七個(gè)百萬(wàn)大單,十二年來(lái)無(wú)人打破紀(jì)錄;讓人瞠目的1466萬(wàn)大單
榮獲中國(guó)營(yíng)銷案例金獎(jiǎng)。
孟昭春老師以其三十年心理學(xué)教學(xué)功底和近二十二年企業(yè)管理實(shí)踐,特別是近十年為上百家中小企業(yè)進(jìn)行營(yíng)銷咨詢?cè)\斷,在擔(dān)任營(yíng)銷管理顧問(wèn)的過(guò)程中,深入營(yíng)銷一線,積累了大量案例和經(jīng)驗(yàn),幫助企業(yè)把產(chǎn)品賣出去、賣上價(jià),業(yè)績(jī)效益雙倍增。
身為亞圣孟子七十一代后裔,孟昭春會(huì)同孟子故里鄒城市,中華孟氏宗親聯(lián)誼會(huì)、徐州師范大學(xué)等,共同捐款發(fā)起創(chuàng)立了全球首家孟子學(xué)院。與孔子學(xué)院密切合作,傳播入學(xué)國(guó)學(xué)精粹,影響世界,振興中華。
社會(huì)職務(wù):中華教育藝術(shù)研究會(huì)常務(wù)理事、中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力協(xié)會(huì)高級(jí)顧問(wèn)、國(guó)資委職業(yè)資格評(píng)審高級(jí)研究員、中國(guó)培訓(xùn)論壇連續(xù)七年擔(dān)任秘書長(zhǎng)、清華、北大等多所大學(xué)MBA特聘教授。
通過(guò)在前沿講座、百家電視臺(tái)同步播放,影響十億中國(guó)人;
通過(guò)衛(wèi)星電視傳播有:時(shí)代光華衛(wèi)星電視、航天四創(chuàng)衛(wèi)星電視、天國(guó)際衛(wèi)星電視;
網(wǎng)絡(luò)視頻在線有:阿里巴巴、中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力工程網(wǎng)、影響力科技網(wǎng)等隨機(jī)隨時(shí)收聽(tīng)收看;
在《中國(guó)證券報(bào)》、《中外管理》、《銷售與市場(chǎng)》、《環(huán)球企業(yè)家》等媒體傳播,形成海陸空傳播思想。
著作有:
《成交高于一切》
《大保單銷售》
《關(guān)愛(ài)生命》
《永久記憶的行銷》
其中《成交高于一切》被譽(yù)為中國(guó)營(yíng)銷第一暢銷書。
VCD教程有:
《成交高于一切》
《平和銷售》
《銷售人員的情緒管理》
主講課程:
《拿下大單》
《把脈高手》
《一線萬(wàn)金》
《讓客戶回頭》
《深度引暴》
《談定天下》
精品國(guó)學(xué)課程:
《國(guó)學(xué)精粹與企業(yè)經(jīng)營(yíng)》
《百善孝為先》
《家和萬(wàn)事興》
《龍馬乾坤》
他是一位終生學(xué)習(xí)者:
一九七七年中國(guó)恢復(fù)高考第一批師范大學(xué)高材生,一九八五年高等教育自學(xué)考試工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,一九八七年中華全國(guó)律師函授畢業(yè)證書,一九九八年中國(guó)社科院貨幣銀行研究生,二零零九年影響力商學(xué)院MBA。
他是一位楷模:
榮獲“十佳企業(yè)培訓(xùn)師”稱號(hào)
榮獲學(xué)習(xí)型標(biāo)兵企業(yè)家稱號(hào)
教育訓(xùn)練行業(yè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
中國(guó)營(yíng)銷案例金獎(jiǎng)等。
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第一章:大客戶與眾不同——營(yíng)銷要求更高第 1 節(jié) 了解大客戶銷售的特性1、銷售周期長(zhǎng)2、與顧客關(guān)系長(zhǎng)期、廣泛3、客購(gòu)買決定有多個(gè)決策者或決策影響者4、顧客購(gòu)買決定過(guò)程復(fù)雜5、對(duì)顧客的價(jià)值為銷售重點(diǎn)第 2 節(jié) 包裝和推銷自己1.推銷自己的基本內(nèi)容2.推銷的關(guān)鍵和推銷自己的規(guī)則3.影響形象的重要..
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第一部分 銀行大客戶營(yíng)銷基本認(rèn)知 一、商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)環(huán)境解析1、客戶需求發(fā)生變化:投資&融資2、金融脫媒對(duì)商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)的影響3、互聯(lián)網(wǎng)金融六種模式4、利率市場(chǎng)化加劇同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)5、公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)新理念:商行+投行二、商業(yè)銀行對(duì)公業(yè)務(wù)高新型產(chǎn)品1、投行類產(chǎn)品2、保理類產(chǎn)品3、資產(chǎn)托管類產(chǎn)品4、現(xiàn)金管理..
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第一章 銀行客戶經(jīng)理角色認(rèn)知1、你僅僅是一個(gè)銀行理財(cái)產(chǎn)品的推銷員嗎?案例:藥店與醫(yī)生的區(qū)別2、優(yōu)秀客戶經(jīng)理的特征顧問(wèn)式以客戶利益為中心為客戶負(fù)責(zé)3、客戶經(jīng)理如何傳達(dá)專業(yè)度4、你今后該如何定位自己的工作角色?第二章 大客戶消費(fèi)心理分析1、客戶的終身價(jià)值與成交價(jià)值2、銷售為什么被終止?3、大客戶究竟期待什么..
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馴龍高手 —?jiǎng)?chuàng)新大客戶營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)策略
Part1 全新商業(yè)思維第一講:新商業(yè)市場(chǎng)思維一、“一心三用”的全新商業(yè)邏輯1. 核心動(dòng)力-數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)2. 重識(shí)商業(yè)三要素-“人”“貨”“場(chǎng)”1)貨:產(chǎn)品思維轉(zhuǎn)型a從經(jīng)營(yíng)商品到經(jīng)營(yíng)客戶的轉(zhuǎn)變b從“貨場(chǎng)人”到&l..
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(一)什么是大客戶?大客戶銷售的特點(diǎn)本章首先介紹了大客戶,尤其是中國(guó)客戶的基本特點(diǎn)和采購(gòu)中的行為模式,同時(shí)站在客戶的角度分析客戶的需求,客戶對(duì)營(yíng)銷的看法以及對(duì)營(yíng)銷人員的期待,推動(dòng)學(xué)員重新思考如何開(kāi)展大客戶銷售工作。第一節(jié)什么是大客戶第二節(jié)中國(guó)大客戶的特點(diǎn)第三節(jié)客戶眼中的完美銷售第四節(jié)大客戶銷售容易存在的5大問(wèn)題第五節(jié)大客戶的購(gòu)買動(dòng)..
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大客戶“攻心”營(yíng)銷與維護(hù)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
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